HR的角色正在改变,遇见21世纪的人力资源管理者
589次浏览 2016-10-11发布

最初,HR团队的角色还仅限于是一个职能部门,主要围绕薪资福利、休假、政策制定以及培训。招聘意味着在报纸上发布招聘广告,最多就是雇佣一个专门的招聘人员,然而事情正在发生变化。随着技术和社交媒体的出现,人力资源管理者的角色开始演变。

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